2017河南大学“111”创新引智基地招聘2名研究生(2)

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　　4.考试

　　考试包括笔试和面试（试讲、答辩和实际操作等）。

　　（1）笔试。笔试满分100分，以闭卷方式进行，笔试成绩及排名在笔试结束后公布。

　　笔试时，招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，取消该岗位招聘。笔试结束后，若发现某岗位参加笔试人数不足3人，取消该岗位招聘，变动情况将及时在学校网站公布。

　　（2）面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位1:3的比例从高分到低分确定。

　　面试环节将全程录像。面试结束后，现场公布面试成绩，并于当天公布成绩及排名。面试成绩低于60分者，将不予聘用。

　　面试当天若相关岗位只有1人到场，则取消该岗位招聘。若相关岗位有2人（含）以上到场，则面试继续进行，成绩有效，未到场人员的成绩视为零分。

　　（3）总成绩=笔试成绩（40%） 面试成绩（60%）。

　　所有应聘人员总成绩低于60分者，将不予聘用。

　　5.体检和考察

　　体检由学校统一组织实施，体检人员根据总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，总成绩相同的，进行面试加试。体检和考察对象人员名单在我校网站公布。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2010年修订试行）》。如体检出现不合格者，可按应聘同一岗位人员从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。考察不合格不再递补。

　　6.用人单位将考察对象材料及《河南大学拟聘实验教师考察表》提交到实验室与设备管理处审核。

　　7.提交学校研究，确定拟聘用人员名单并予以公示。

　　8.公示无异议后，办理相关聘用手续并签订《河南大学实验室岗位聘用合同》。

　　四、聘后待遇

　　聘后属实验系列，聘期内实行人事代理，享受学校规定的工资福利待遇。

　　五、注意事项

　　1.报名材料不齐全或格式不符合要求者视为报名无效。

　　2.网络报名时，暂未能取得教育部学历学位认证书或学历学位证书者，应提供所在学校出具的毕业证明；资格审查时应提供以上证书。

　　3.应聘者所提交的各项材料内容必须真实，资格审查贯穿招聘全过程；有弄虚作假行为者，一经查实将取消应聘资格。

　　六、咨询电话

　　生物学相关专业：0371-23881387

　　微生物、生物工程相关专业：0371-23887755、23887799

　　七、监督电话

　　校纪委、监察处：0371-22866053

　　人事处：0371-22822703

　　实验室与设备管理处：0371-22820031

　　附件：河南大学实验教师招聘报名登记表

　　河南大学

　　二零一七年七月二十五日

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