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2017年新密市委政法委下属事业单位选调5人公告(3)

2017-08-21 10:37:49 信阳人事考试网 //xinyang.huatu.com/ 文章来源：新密人社局

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　　（五）考察。对体检合格人员，按拟选调数等额确定考察对象，采取调查了解、查阅档案、走访座谈等方式进行。考核内容包括德、能、勤、绩、廉等方面，重点是思想政治素质、道德品行、遵纪守法、工作能力、工作态度、工作实绩和相关的素质能力。因考察对象放弃或考察不合格造成的选调名额空缺，按照考生面试成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。

　　（六）公示。根据总成绩和体检、考察情况，按照从高分到低分的原则确定拟选调人员，并在新密市人力资源和社会保障局政务公开栏和新密市人民政府门户网站（www.xinmi.gov.cn）上向社会公示7个工作日。

　　（七）办理调动手续。公示无异议后，按照相关规定办理调动手续。

　　咨询电话：0371-69820760/69879685（请在工作时间内拨打）

　　监督电话：0371-69822536（新密市纪委）0371-68508258（新密市人社局纪检监察室）

　　附件：

　　政法委选调报名表.doc

　　2017年中共新密市委政法委下属事业单位公开选调

　　工作人员工作领导小组办公室（代章）

　　2017年8月18日

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