2022河南省考面试分数线临颍县人大常委会办公室51.42分

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　　无领导小组讨论面试-构建内容，提高发言质量

　　在面试中，因为是小组讨论的形式，且没有人组织，所以讨论的方向和内容往往难以把握，这就导致很多考生跟不上讨论的思路，哪怕抓到发言机会，也常常无话可说，或者观点重复，导致发言质量不高。

　　因此，要破解这个局面：第一，需要考生在提纲准备阶段做好充分准备，既要准备自身的发言内容，也要预判对手会讨论的观点和发言内容。第二，需要考生做好记录，记录组员的序号和主要的发言内容，以便自己可以随时梳理出来讨论的进度;第三，需要做好倾听，从对手的众多发言内容中提炼出核心观点，跟上其他对手的发言进度;第四，需要高质量发言，一方面，重复的观点，考生可以换个表述或者换一些例子、道理来论证观点，同时，注意表述要精简，避免听者疲惫;另一方面，考生可以多引用名言警句或者政策背景等来增加自己观点的说服力。

　　河南省考面试需要携带哪些材料？

　　点击查看>>河南省考各地市面试资格复审公告汇总。面试确认时，应试者应如实提供本人真实、完整的学习经历(含目前在读学习方式、所学专业、学制等)和工作经历等，提交本人有效身份证、毕业证(学位证)、笔试准考证等原件以及报考职位要求的其他材料。在职人员还须提交所在单位(具有人事管理权限)同意报考的证明;普通高等院校在读的2022年应届毕业生，还须提交本人的学生证和所在院校出具的报考推荐证明(应载明在读学历层次、所学专业等);服务基层项目人员报考定向招考职位的，还须提交相应的服务证书或证明;退役士兵(含高校毕业生退役士兵)报考定向招考职位的，还须提交入伍通知书、退伍证;招考职位对基层工作经历和政治面貌、职业资格等有要求的，还须提交有关证书、证明。凡应试者提交的证件、材料主要信息不实，影响资格审查结果的，相关省辖市公务员主管部门、省直招录机关(单位)有权取消其参加面试的资格。

　　通过面试确认的应试者，由相关省辖市公务员主管部门、省直招录机关(单位)发放面试通知单。放弃面试的，本人应提交书面声明;对未提交书面声明的，以相关省辖市公务员主管部门、省直招录机关(单位)的核实记录为准。未按要求参加面试确认的，按主动放弃处理。

　　面试确认期间出现的空缺，由相关省辖市公务员主管部门、省直招录机关(单位)发布递补公告，根据缺额从报考同一职位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序等额依次递补。递补只进行一次，如等额确定的递补人选仍出现空缺，不再递补

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