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2017河南科技学院招聘14名教师方案(3)

2017-07-28 14:58:28 信阳人事考试网 //xinyang.huatu.com/ 文章来源：河南科技学院

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　　（四）体检和考察

　　体检工作由我校组织实施，体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检人员名单在我校网站公布。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2010年修订试行）》。如体检不合格者，可按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。考察不合格不再递补。

　　（五）拟聘人员公示

　　体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单要在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示。（上报拟聘用人员公示时，需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件）

　　六、聘用

　　经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。

　　七、纪律与监督

　　学校纪检监察部门负责对整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

　　咨询电话：0373－3040342（学校人事处）

　　监督电话：0371－69691691（省教育厅人事处）

　　0371－69690394（省人社厅事业处）

　　0373－3040279（学校纪委、监察处）

　　河南科技学院2017年公开招聘工作人员一览表

序号	专业（方向）	学历要求	招聘人数	备注
1	物流管理	研究生/硕士	1	教师岗
2	工业设计（产品设计）	研究生/硕士	1	教师岗
3	音乐学（钢琴）	研究生/硕士	1	教师岗
4	设计学（服装设计）	研究生/硕士	1	教师岗
5	法学（刑法学）	研究生/硕士	1	教师岗
6	舞蹈学	研究生/硕士	1	教师岗
7	马克思主义基本原理	研究生/硕士	1	教师岗
8	企业管理	研究生/硕士	1	教师岗
9	思想政治辅导员	研究生/硕士	6	须为中共党员
备注：本科阶段应为全日制普通本科，本、硕所学专业一致或相近。