2017-04-27 11:40:00 信阳人事考试网 //xinyang.huatu.com/ 文章来源:长葛人社局
【导读】华图信阳人事考试网同步长葛人社局发布:2017年河南省许昌长葛市事业单位公开招聘教师105名公告(3),详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注信阳华图微信公众号(henan-gongkao) 。
2、面试:
主要采取说课或试讲等方式进行,满分为100分。面试时间另行通知。
每个招聘岗位,根据笔试成绩,按1:2的比例从高分到低分确定参加面试人员。在同一岗位上笔试成绩出现并列的,同时进入面试。笔试有一门零分、缺考或作弊的,不得进入面试环节。
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
根据总成绩,从高分到低分排序,确定参加体检人员并进行公示。后一名考试总成绩出现并列的,同时进入体检。
(3)体检和考察
体检时间及地点另行通知。根据考试总成绩,从高分到低分等额确定参加体检人员。不按时参加体检的视为自动放弃,对自动放弃和体检不合格出现的空缺,按报考同一岗位参加面试人员的综合成绩从高分到低分依次等额递补,递补只进行一次。体检费由本人承担。
体检的项目和办法参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》的规定执行。
在事业单位招聘领导小组的指导和监督下,在体检合格的人员中,等额确定考察对象,对自动放弃和考察不合格出现空缺,不再递补。考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对考察对象资格条件进行复查。
(4)公示和聘用手续
招聘领导小组根据考察结果,确定拟聘用人员,公示拟聘用人员名单。经公示7个工作日无异议后,按照规定程序和管理分工办理聘用、入编等相关手续。
全日制普通高等院校2017年应届毕业生办理聘用手续时须提供毕业证书和就业报到证,不能按时毕业或不能取得拟聘用岗位要求的学历的,取消其聘用资格。
新聘用人员在接到聘用通知后,必须在三日内到用人单位报到,一个月内办理有关手续。对无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。对新聘用人员实行合同管理,用人单位与新聘用人员签订聘用合同。此次公开招聘的工作人员必须在拟聘单位工作不少于五年,五年内不得调动至其他单位,否则视为单方解聘,不办理人事档案转移手续。
新聘用人员试用期按有关规定执行,试用期满由用人单位进行综合考察,合格的按管理权限和有关规定办理岗位聘用手续;不合格的,经主管部门审核同意并向审批机关备案后,用人单位可取消其聘用资格。
四、信息发布及政策咨询
长葛市政府门户网(http://www.changge.gov.cn/)为本次公开招聘工作的专用网站,有关招聘的信息及相关事项,均通过上述网站进行发布。
报名前政策咨询电话:0374—6117977
本次公开招聘工作由长葛市纪委监察局全程监督。
附件:
1.计划表
2.报名表
长葛市事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2017年4月26日
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