2017年河南省焦作市科恒再生水有限公司招聘15名工作人员公告

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        焦作市科恒再生水有限公司根据公司发展及岗位需求，面向社会公开招聘15名工作人员。(文员、工勤、会计、水泵值班员、工程专业类)具体情况公告如下：

　　一、招聘职位数量

　　综合部3人、财务部2人、项目市场部2人、运营部8人。

　　二、任职条件

　　1.大学专科及以上学历。

　　2.年龄22周岁至40周岁。

　　3.具有两年以上相关专业工作经历。

　　4.具有较强的管理和协调能力。

　　5.具有良好的敬业精神和职业操守。

　　三、有下列情形之一的不得应聘：

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　2、受党纪、政纪处分，处分期未满的;

　　3、因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;

　　4、其它不符合应聘资格条件的。

　　四、招聘办法

　　(一)报名

　　1、报名时间：2017年3月20日至3月22日(上午9：00-11：30下午14：30-17：00)。

　　2、报名地点：焦作市焦东路1561号奥斯卡假日酒店(原劳动大厦)9楼902室。

　　3、报名携带资料：报名表((((见附件)、身份证、毕业证、学位证和相关资格证书原件及复印件一份，近期免冠2寸彩照3张。(报名职位说明：每位应聘者限报1个职位。其所具有的专业、学历、专业技术资格及其他资格条件必须与所报考的职位相对应。)

　　4、报名咨询电话：0391-2118732

　　(二)考试、体检方式

　　考试包括笔试、面试。笔试内容包括公共基础知识、申论、行政职业能力测试。考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%(按四舍五入保留小数点后两位)。根据考试总成绩、体检结果，各职位从高分到低分确定拟录用人选。笔试、面试、体检时间、地点另行通知。

　　(三)公示

　　拟聘用人员可以在报名点公示栏现场查看或登录焦作市住房和城乡建设局网(http://www.jzjsw.gov.cn)网站进行公示，公示期为7天。

　　五、福利待遇

　　被正式录用人员，与焦作市科恒再生水有限公司签订劳动合同。工资标准按焦作市科恒再生水有限公司工资制度执行，享受国家规定的社会保险等福利待遇。

　　六、其他

　　本次招聘，凡在规定的时间内，未领取有关通知，未按时参加笔试、面试和体检的，均视为自动放弃应聘资格;对弄虚作假和违反招聘考试纪律的报考人员一律取消应聘资格。招聘过程中若出现违纪违规行为，将予以严肃处理。

　　本方案由焦作市科恒再生水有限公司负责解释，未尽事宜由焦作市科恒再生水有限公司研究决定。

　　附表：招聘岗位表

　　附表下载邮箱：jzszfhcxjsjbgs@163.com 密码：3557200

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